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STADT · DATENSTAND 2025

Gehalt als Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung in Augsburg (Wert Bayern): 6.585 €

Leiter/​in - betriebliche Aus- und Weiterbildung

Für Augsburg weist der Entgeltatlas keinen eigenen Stadtwert aus. In Bayern beträgt der Median als Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung 6.585 € brutto pro Monat (Vollzeit, Datenstand 2025). Quelle: Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit.

Median Vollzeit brutto/Monat · Statistik der BA (Entgeltatlas) · Datenstand 2025

Median · Brutto · Monat

6.585 € +11 % ggü. DE
Wert Bayern

Gehaltsband · Vollzeit · Brutto/Monat

P25
5.011 €
Median
6.585 €

Das obere Viertel liegt über der Beitragsbemessungsgrenze der Rentenversicherung (2025: 8.050 €/Monat). Die Beschäftigungsstatistik erfasst Entgelte nur bis zu dieser Grenze, daher weist die BA keinen genauen Wert aus.

Das mittlere Brutto-Monatsgehalt (Median) als Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung in Bayern beträgt 6.585 € (Vollzeit, Datenstand 2025). Quelle: Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit.

Schätzung · nicht BA-Daten

Brutto → Netto für Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung

Grobe Schätzung auf Basis des BMF-Programmablaufplans 2026. Keine Steuerberatung · keine amtlichen Entgeltatlas-Werte.

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Netto · Monat (Schätzung)

–

– pro Jahr

Abzüge gesamt
–
davon Steuern
–
davon Sozial
–

Kurzfazit: Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung in Augsburg

Für Augsburg weist der Entgeltatlas keinen eigenen Stadtwert aus. In Bayern beträgt der Median für Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung 6.585 € brutto im Monat. Das liegt 11 % über dem Bundesmedian. In der BA-Auswertung für Bayern sind 3.419 sozialversicherungspflichtige Vollzeitbeschäftigte enthalten.

Vergleich zu Deutschland

Deutschlandweit liegt der Median bei 5.911 €; Bayern liegt 11 % über dem Bundeswert.

Gender-Daten

Der Median in Bayern beträgt 6.352 € für Frauen und 7.286 € für Männer.

ALTER

Gehalt nach Altersgruppe

25–54
6.476 €

BRANCHE

Gehalt nach Branche

produzierendes Gewerbe ohne Bau
7.164 €
Finanz- und Versicherungsgewerbe
6.594 €
Erbringung wirtschaftl. Dienstleistungen
5.624 €
Handel, Verkehr, Lagerei und Gastgewerbe
5.588 €
Information und Kommunikation
5.443 €
Öff. Verw., Schul-, Gesundh.-, Soz.wesen
5.260 €

GENDER

Gender Pay Gap

Männer
7.286 €
Frauen
6.352 €

Frauen verdienen -13 % weniger als Männer.

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FAQ

Häufige Fragen

Wie viel verdient ein Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung in Augsburg?

Für Augsburg weist der Entgeltatlas keinen eigenen Stadtwert aus. In Bayern beträgt der Median für Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung 6.585 € (Vollzeit, Datenstand 2025).

Woher stammen die Gehaltsdaten für Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung in Augsburg?

Die Werte stammen aus dem Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit (Datenstand 2025). Sie beziehen sich auf das Bruttomonatsentgelt sozialversicherungspflichtig Beschäftigter in Vollzeit (Median). Für Augsburg weist der Entgeltatlas keinen eigenen Stadtwert aus; angezeigt wird der Wert für Bayern.

Verdient man als Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung in Augsburg mehr oder weniger als bundesweit?

Für Augsburg weist der Entgeltatlas keinen eigenen Stadtwert aus. In Bayern liegt der Median bei 6.585 € brutto pro Monat (Vollzeit, Datenstand 2025). Damit liegt das Gehalt rund 11 % über dem bundesweiten Median von 5.911 €.

Gibt es Gehaltsunterschiede zwischen Geschlechtern als Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung in Augsburg?

Für Augsburg weist der Entgeltatlas keinen eigenen Stadtwert aus. In Bayern verdienen männliche Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung im Median 7.286 € brutto, während weibliche Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung bei 6.352 € brutto liegen. Dies entspricht einer geschlechtsspezifischen Differenz von ca. 13 %.

Ist der Median ein Anspruch auf ein bestimmtes Gehalt als Leiter/in - betriebliche Aus- und Weiterbildung?

Nein. Der Median ist ein statistischer Wert aus amtlichen Daten: Die Hälfte der ausgewerteten Beschäftigten verdient mehr, die Hälfte weniger. Das einzelne Gehalt hängt unter anderem von Arbeitgeber, Tarifbindung, Erfahrung und Tätigkeit ab; aus dem Wert ergibt sich kein Anspruch.

Gehaltsdaten: Quelle: © Statistik der Bundesagentur für Arbeit (Datenstand: 2025). Eigene Berechnungen auf Basis der Daten der BA. Weitere Infos: Entgeltatlas 2025 & Destatis. Alle Angaben beziehen sich auf sozialversicherungspflichtig Beschäftigte in Vollzeit (Bruttomonatsgehalt, Median). Kein offizielles Angebot der Bundesagentur für Arbeit oder des Statistischen Bundesamts.